ИГРОКС-сити

В рамках  бизнес-игры «ИГРОКС-сити» участникам необходимо сформировать стратегию развития собственной компании, спрогнозировать продажи, проанализировать рынок, управлять отделом продаж, оптимизировать штатное расписание, принимать/увольнять новых сотрудников и оперативно решать сложные вопросы.

Бизнес-игра позволит каждому участнику посмотреть на себя со стороны, глубоко понять бизнес-процессы.

Цель каждой команды — повысить долю своей компании на рынке «ИГРОКС-сити». В городе есть ряд компаний, которые взаимосвязаны между собой. Каждая компания находится на минимальном уровне развития.

Акционер компании полностью меняет весь управленческий состав компании и участники бизнес-игры становятся топ-менеджерами одной из присутствующих компаний. Каждая компания состоит из 5 -10 человек, обладает своими товарами либо оказывает какие-либо услуги.
Участникам важно вникнуть в специфику своего бизнеса, понять и решить основные проблемы компании, нанимать либо увольнять сотрудников, вести переговоры, развивать компанию.

Основные задачи игры:

  • Развить управленческие компетенции: планирование, организация, координация, мотивация, контроль;
  • Развить коммуникативные навыки;
  • Сформировать проактивную позицию в развитии бизнеса;
  • Обучить видения возможностей рынка и не ограничивать себя прошлым опытом;
  • Развить навыки управления продажами;
  • Развить стратегическое видение и планирование.